Die Stabsstelle Diversity (vorher: Stabsstelle Gleichstellung) initiiert und begleitet Projekte, die Benachteiligungen von Mitarbeitenden oder Studierenden thematisieren und Diskriminierungen entgegenwirken.
Die Stelleninhaberin, Susanne Burren, ist Ansprechperson für Gleichstellungs- und Genderfragen an der PH FHNW.

Kontakt Stabsstelle Diversity
Susanne Burren, Dr. rer. soc.
Baslerstrasse 43
5201 Brugg
Tel. +41 56 202 70 81
susanne.burren@fhnw.ch
anwesend: Dienstag und Mittwoch

Kontaktgruppe Gleichstellung
Die «Kontaktgruppe Gleichstellung» besteht aus Vertreterinnen und Vertretern aller Institute und der Services.
- Elke Gramespacher, Institut Vorschul- und Unterstufe
- Marlise Küng, Institut Primarstufe
- Peter Labudde, Institut Forschung und Entwicklung
- Regula Julia Leemann, Institut Sekundarstufe I und II
- Jan Weisser, Institut Spezielle Pädagogik und Psychologie
- Raffaella Scandroglio Baumann, Institut Weiterbildung und Beratung
- Claudia Tschopp, Services 

Informationen zu spezifischen Themenbereichen
Geschlechtergleichstellung
Familienfreundlichkeit
Barrierefreie PH
Sexuelle Belästigung, Diskriminierung oder Mobbing

Aktivitäten der Stabsstelle Diversity
Jahresziele 2013
Jahresziele 2012

Fachbeitrag Bildungsseite
Im Beitrag wird die Tätigkeit der Stabsstelle Diversity kurz vorgestellt und es werden Ansätze aufgezeigt , wie die Vielfalt im pädagogischen Studium und im Lehrberuf bewusst gefördert werden kann. PDF

Diversity Foren
2012 wurde an der Fachhochschule Nordwestschweiz das Kooperationsprojekt Diversity-Foren durchgeführt. Es handelte sich um eine strategische Initative, an der sich die Pädagogische Hochschule, die Hochschule für Angewandte Psychologie und die Hochschule für Wirtschaft beteiligten. Ein Abschlussbericht zum Projekt liegt jetzt vor.

Dokumente und Links zur Gleichstellung an der FHNW
- In der im Herbst 2011 verfassten Diversity-Politik anerkennt die FHNW die Vielfalt ihrer Studierenden und Mitarbeitenden als Potenzial und Ressource.
- Der Leitfaden für die sprachliche Gleichstellung der FHNW liefert konkrete Anregungen zum geschlechtergerechten Sprachgebrauch.
- Die Seite Diversity und Gleichstellung an der FHNW liefert Informationen zu den Schwerpunkten und Angeboten der FHNW im Gleichstellungsbereich.
- Informationen zum Bundesprogramm Chancengleichheit für Frauen und Männer an den Fachhochschulen erhalten Sie auf der Webseite des Staatssekretariats für Bildung, Forschung und Innovation.