3 ECTS

Montag	31.08.2026	13-17	Muttenz
Dienstag	01.09.2026	9-17	Münchenstein/ Basel
Mittwoch	02.09.2026	9-17	Brugg-Windisch
Donnerstag	03.09.2026	9-17 inkl. Abendveranstaltung	Brugg-Windisch
Freitag	04.09.2026	9-12	Brugg-Windisch

Das erwartet dich:

In diesem Modul wirst du durch die Career Sevices FHNW auf deinen Berufseinstieg vorbereitet. Für deine Standortbestimmung reflektierst du über Stärken, Werte, Ziele und dein Zeitmanagement. Durch Mentorings sowie durch gezielt eingesetztes Networking lernst du dich im Arbeitsmarkt zu orientieren und zu verorten.  

Zudem wirst du in dieser Woche die Möglichkeit haben, deine Bewerbungsunterlangen zu optimieren und dich auf Interviews vorzubereiten. Damit es dir an nichts fehlt, erlernst du die wichtigsten rechtliche Grundlangen, kannst verschiedene Walk-In-Möglichkeiten besuchen und erhältst wertvolle Tipps für interessante Podcasts und Tutorials. 

Am Ende des Kurses erhältst du zusätzlich ein Zertifikat eines Unternehmens (MentorIn) 

„Career Ready – Kompetenzen für den Berufseinstieg“.  

Die individuelle Begleitung, das individuelle Coaching durch eine Mentorin, einen Mentor eines Unternehmens ist eine zusätzliche Stärke dieses Modules 

Unterrichtssprache:

Deutsch

Voraussetzungen:

Keine

Bemerkungen:

Das Modul wird für Studierende in den höheren Semestern der Hochschulen HSW, HTU, APS, HTI und HLS empfohlen 

Leistungsnachweis:

Modul mit Anwesenheitspflicht, Vor- und Nachbereitung erforderlich (CV, Standortbestimmung, Interviewtraining, Dress-Input

Modulbewertung:

erfüllt / nicht erfüllt (2-er Skala)

Das kannst du lernen:

Berufliche Orientierung und Selbststeuerung

Studierende können eine individuelle Standortbestimmung vornehmen und ihre eigenen Stärken, Werte, Interessen und Kompetenzen reflektieren. Sie sind in der Lage, berufliche Ziele zu formulieren und daraus konkrete nächste Karriereschritte abzuleiten. Zudem können sie Strategien des Selbstmanagements und der Resilienz anwenden und den Übergang vom Studium in die Berufswelt selbstverantwortlich gestalten.

Professionelles Auftreten und Kommunikation im Arbeitskontext

Studierende können sich in beruflichen Situationen adressatengerecht, sicher und überzeugend präsentieren. Sie sind in der Lage, Gespräche, Interviews und weitere Auswahlverfahren reflektiert vorzubereiten und durchzuführen. Dabei wenden sie angemessene Umgangsformen, Business-Knigge und passende Dresscodes an, schätzen ihre eigene Wirkung ein und entwickeln diese gezielt weiter. Zudem können sie mit Erwartungen, Feedback und Belastungssituationen konstruktiv umgehen.

Gestaltung des Berufseinstiegs und des Bewerbungsprozesses

Studierende können Bewerbungsunterlagen zielgruppengerecht erstellen und optimieren. Sie setzen digitale Tools, einschließlich KI-Anwendungen, reflektiert im Bewerbungsprozess ein und bereiten Bewerbungsgespräche sowie Lohnverhandlungen systematisch vor. Darüber hinaus können sie grundlegende Kenntnisse zu Arbeitsrecht und Onboarding-Prozessen anwenden sowie ein berufliches Netzwerk aufbauen, pflegen und strategisch nutzen.

Dozierende:

Stephan Burkart, Erich Schwizer, Claudia Graf, Kathrin Schürch, Christina Amiet, Christopher Steitz, Jörg Kyburz, Jenny Joy Kreindl, Leonore Rossel