Jonas Mumenthaler
Jonas Mumenthaler
Activities at FHNW
Role
Research Associate at the FHNW School of Applied Psychology
Areas of Expertise
- Modern forms of control ("indirect control") and self-endangerment
- Psychosocial risks in companies
- Agile working forms and mental health
Profile
2021
CAS in Data Science, FHNW School of Engineering
2017
Master of Science in Psychology, University of Basel
2015
Bachelor of Science in Psychology, University of Basel
2007
Bachelor of Arts in Cultural Sciences, University of Lucerne
since 2017
Research Associate, Institute Humans in Complex Systems, FHNW School of Applied Psychology
2014-2017
Research Assistant, Department of Social Psychology, University of Basel
2013-2014
Account manager in web agency
2011-2012
Head of sales in a startup company, member of the executive board
2008-2011
Associate in marketing and sales in innovation consulting companies
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No peer reviewed content available
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Baumgartner, M., Krause, A., & Mumenthaler, J. (2021). La santé psychique et la propension au changement comme facteurs de réussite de la transformation agile. Promotion Santé Suisse. https://irf.fhnw.ch/handle/11654/32303
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Baumgartner, M., Krause, A., & Mumenthaler, J. (2021). Psychische Gesundheit und Veränderungsbereitschaft als Erfolgsfaktoren agiler Transformation. Gesundheitsförderung Schweiz. https://irf.fhnw.ch/handle/11654/32304
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Baumgartner, M., Krause, A., & Mumenthaler, J. (2021). Salute psichica e propensione al cambiamento - fattori di successo della trasformazione agile. Promozione Salute Svizzera. https://doi.org/10.26041/fhnw-3705
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Peer reviewedMumenthaler, J., Knecht, M., & Krause, A. (2021). Short term effects of workload and extending working hours on exhaustion. Psychologie Des Alltagshandelns, 14(2), 19–28. https://irf.fhnw.ch/handle/11654/32701
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Baumgartner, M., Förtschbeck, M., Bracher, M., Bradtke, E., Krause, A., Mumenthaler, J., Roscher, S., Roth, S., & Keller, M. (2020). Gesund und erfolgreich agil arbeiten. In R. Trimpop & A. Fischbach (eds.), 21. Workshop Psychologie der Arbeitssicherheit und Gesundheit (1 ed., pp. 287–290). Asanger. https://irf.fhnw.ch/handle/11654/31668
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Krause, A., Deufel, A., Dorsemagen, C., Knecht, M., Mumenthaler, J., Mustafic, M., & Zäch, S. (2018). Betriebliche Interventionen zur gesundheitsförderlichen Gestaltung indirekter Steuerung. In M. A. Pfannstiel & H. Mehlich (eds.), BGM – Ein Erfolgsfaktor für Unternehmen (pp. 33–57). Springer Gabler. https://doi.org/10.1007/978-3-658-22738-8_3
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No peer reviewed content available
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Positive Conflict in Agility
1.10.2017–30.9.2019, Vollmer. Albert, Krause. AndreasZiele sind (1) Konflikte und Formen der Bewältigung sowie den Zusammenhang mit der psychischen Gesundheit zu untersuchen, (2) darauf aufbauend einen wissenschaftlich fundierten und in der Praxis erprobten Ansatz inkl. eines Methodeninventars zur Erhö...
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Conflict & Health in Agility
1.10.2017–30.9.2019, Krause. Andreas, Vollmer. AlbertAgile Teamarbeit wird im Zuge des digitalen Wandels zunehmend als die Kooperationsform der Zukunft betrachtet. Agile Teams operieren mit einem hohen Grad an Selbstorganisation. Dies erhöht die Anforderungen an die Zusammenarbeit. Ein zentraler Asp...
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Krause, A., Hofer, D., Mumenthaler, J., & Degen, M. (2024, March 26). Gesunde Mitarbeitende in KMU: Nützliche Tools und Praxisbeispiele. Abendreihe Angewandte Psychologie. https://irf.fhnw.ch/handle/11654/45547
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Baumgartner, M., & Mumenthaler, J. (2023, November 28). Teamentwicklung systematisch und nachhaltig gestalten – kleine Schritte statt grosser Sprung. Psychologie kompakt – online. https://doi.org/10.26041/fhnw-5851
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Krause, A., Steiner, M. D. W., Mumenthaler, J., Füllemann, D., & Studer, R. (2022, November 16). Gesundheit im Betrieb – Zum Nutzen von Mitarbeitendenbefragungen für betriebliches Handeln. Vortragsreihe Arbeit und Gesundheit an der Hochschule für Soziale Arbeit FHNW. https://irf.fhnw.ch/handle/11654/33828
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Mumenthaler, J., & Steiner, M. D. W. (2022, June 30). HR-Analytics und betriebliches Gesundheitsmanagement: Status Quo, Herausforderungen und Potenzial. Swiss HR Analytics Konferenz. https://irf.fhnw.ch/handle/11654/33608
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Mumenthaler, J., & Baumgartner, M. (2021, September 8). Einführung in agiles Arbeiten. Teamretraite kantonale Behörde. https://irf.fhnw.ch/handle/11654/32631
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Baumgartner, M., Krause, A., & Mumenthaler, J. (2021, June 1). Teamentwicklung im agilen Umfeld – gezielt und nachhaltig. Praxisevent Angewandte Psychologie für Arbeit und Wirtschaft 2021. https://doi.org/10.26041/fhnw-3831
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Mumenthaler, J., & Baumgartner, M. (2020, November 13). TeamDev - Psychologisch fundiertes Toolset für Teamentwicklung in Retros. TeamBoostDay 2020. https://doi.org/10.26041/fhnw-3533
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Peer reviewedKnecht, M., Baumgartner, M., Krause, A., Mumenthaler, J., Vetter, A., & Vollmer, A. (2019, May). The Association of Agile Methods, Team processes and Engagement. Symposium conducted at the 19th conference of the European Association of Work and Organizational Psychology (EAWOP). http://hdl.handle.net/11654/27748
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Knecht, M., Mumenthaler, J., & Krause, A. (2018, September). Self-Endangering Work Behavior and Daily Job Crafting - Daily diary study on the association between workload, active coping strategies and wellbeing. 13th European Academy of Occupational Health Psychology Conference (eaohp). http://hdl.handle.net/11654/27011
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Hochschule für Angewandte Psychologie
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4600 Olten
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