Berufliche Meilensteine

• Seit 2007 Lehrbeauftragter im Grundstudium an der Hochschule für Technik FHNW
• Von 2006 bis 2013 Lehrbeauftragter im Grundstudium an der Hochschule für Life Sciences FHNW
• Seit 2003 Lehrbeauftragter im Grundstudium Betriebsökonomie
• Seit 1997 Dozent in der Weiterbildung der Fachhochschule Nordwestschweiz in verschiedenen Lehrgängen
• Seit 1996 Inhaber und Geschäftsführer der Beratungsfirma Clavis Informatik & Organisation GmbH in Rombach
• 1994 bis 1996 Assistent an der HWV Olten im Bereich Forschung & Transfer

Aus- und Weiterbildung

• 2011 Abschluss Master of Science in International Management (MSc IM), Masterarbeit zum Thema Unternehmenskultur "An Instrument to Measure Organizational Culture"
• 2004 Abschluss des Nachdiplomkurses Systemisch-lösungsorientiertes Coaching FHNW
• 1997 Abschluss nebenberufliches Grundstudium an der Universität Bern, Rechts- und Wirtschaftswissenschaften, Volkswirtschaft mit Nebenfach Recht
  
• 1994 Abschluss Studium Betriebsökonom HWV, Diplomarbeit im Themenbereich alternative Arbeitsgestaltung Mensch - Technik -Organisation(MTO)

Kernkompetenzen

• General Management
• Strategisches Management
• Strategisches und operatives Personalmanagement

Unterricht in diversen Aus- und Weiterbildungsprogrammen

• Kradolfer, N., Müller, R., & Wagner, C. (2019). Werteerhebung und Marken-(Re)Positionierung 2018/19. Olten: Markenrepositionierung Energie Thun AG.
• Müller, R. (2017). Flexibilität und Unternehmenskultur. Personal Schweiz, 2017, 36-37.
• Müller, R. (2015, September 02). Unternehmenskultur: Mess- und Einflussmöglichkeiten. Wirtschaftsforum 2015, Olten, Switzerland.