CAS Betriebswirtschaft für Nicht-Betriebswirtschafter:innen

Hochschule für Wirtschaft

Von Führungskräften wird heute mehr erwartet als Fach- und Sozialkompetenz. Wer Verantwortung trägt, muss betriebswirtschaftlich mitdenken: Strategien umsetzen, Teams entwickeln, Produkte positionieren und Kosten steuern. Sie möchten BWL-Know-how aufbauen, um fundierter entscheiden und handeln zu können? Der CAS Betriebswirtschaft der FHNW vermittelt Ihnen kompakt und praxisnah das nötige Rüstzeug.

Steckbrief

Abschluss: CAS
Lernsetting: Präsenz
ECTS-Punkte: 15
Nächster Start: 16.6.2026
Dauer: 21 Tage in einem Jahr
Unterrichtssprache(n): Deutsch
Durchführungsort(e): Olten
Preis: CHR 9 900

Auf einen Blick

Kompakter Einstieg in BWL für Fach- und Führungskräfte ohne Vorwissen
Themen wie Finanzen, Marketing und Strategie verständlich vermittelt
Direkt anwendbar im Berufsalltag
Interaktive Lernformate mit Praxisbezug
Abschluss mit praxisorientierter Arbeit

Ziele und Nutzen

Sie bauen gezielt betriebswirtschaftliches Verständnis auf, das über reines Grundlagenwissen hinausgeht. Sie lernen, finanzielle, organisatorische und strategische Zusammenhänge einzuordnen und erhalten konkrete Werkzeuge, um Führungsaufgaben wirksam zu gestalten.

Nach dem Abschluss analysieren und beurteilen Sie unternehmerische Herausforderungen fundierter. Sie planen Kosten und Ressourcen zielgerichtet und setzen Ihr theoretisches und praktisches Know-how gezielt ein und führen Ihre Projekte und Teams erfolgreich im Einklang mit der übergeordneten Strategie.

Zielpublikum

Für wen ist das CAS geeignet?

Der Zertifikatslehrgang richtet sich an Führungskräfte:

ohne betriebswirtschaftliche Ausbildung,
die ihre betriebswirtschaftlichen Kompetenzen systematisch erweitern und
die wirtschaftliche Zusammenhänge besser verstehen und nutzen möchten

Aufbau und Inhalte

Das CAS ist in vier Themenblöcke gegliedert. Sie verbinden betriebswirtschaftliches Grundlagenwissen mit konkreten Fragestellungen aus dem Führungsalltag – mit klarem Praxisbezug und einem starken Fokus auf anwendbare Kompetenzen.

Themenblock 1: Unternehmen verstehen und gestalten

Was bedeutet unternehmerisches Denken in der Praxis? Wie wird aus einer Idee eine tragfähige Strategie?

Unternehmerisches Handeln
Strategisches Management
Problemlösungs- und Entscheidungsmethodik
Unternehmensplanspiel
Was macht einen guten Businessplan aus

Themenblock 2: Märkte, Kunden und Kommunikation

Wie positioniere ich mein Angebot am Markt? Wie gelingt wirkungsvolle Kommunikation im Führungsalltag?

Grundlagen des Marketings
Marketing in der digitalen Ökonomie
Kommunikation im betrieblichen Alltag / Führungskommunikation

Themenblock 3: Zahlen, Daten, Verantwortung

Wie behalte ich den Überblick über Kosten, Leistungen und Risiken? Welche rechtlichen und finanziellen Grundlagen sollte ich kennen?

Externes Rechnungswesen (Financial Accounting)
Internes Rechnungswesen (Management Accounting)
Rechtliche Aspekte im beruflichen Alltag (Teil I & II)

Themenblock 4: Menschen und Organisationen entwickeln

Wie finde, fördere und binde ich Mitarbeitende? Wie gelingt Veränderung im organisationalen Kontext?

Personalmanagement
Recruiting
Organisation und Veränderung

Abschlussarbeit

Schriftliche Arbeit von ca. 30 A4-Seiten (rund 160-200 Stunden Aufwand). Im Rahmen der im Lehrgang bearbeiteten Themen wird eine betrieblich relevante Frage theoretisch bearbeitet und die Umsetzung in der Praxis erörtert. Die Teilnehmenden können das zu bearbeitende Thema selbst auswählen und werden durch eine Dozentin/einen Dozenten betreut. Die Abschlussarbeit wird zudem der Begleitperson mündlich präsentiert und gemeinsam besprochen.

Teilnehmende mit wenig oder lange zurückliegender Erfahrung im Schreiben von wiss. Arbeiten erhalten am Kurstag Einführung in das wissenschaftliche Arbeiten das notwendige Know How vermittelt.

Weiterführende Programme

Das CAS Betriebswirtschaft für NichtbetriebswirtschafterInnen können Sie zum Weiterbildungsdiplom MAS Leadership und Changemanagement sowie zum MAS Sozialmanagement ausbauen, sofern Sie über einen tertiären-Abschluss verfügen.

Voraussetzungen und Zulassung

Das Weiterbildungsprogramm richtet sich an Fachpersonen mit einem Tertiär-Abschluss einer Hochschule (Universitäten/ETH, Pädagogische Hochschulen oder Fachhochschulen) oder einer höheren Berufsbildung (Eidg. Höhere Fachprüfung, Eidg. Berufsprüfungen oder Höhere Fachschulen) und einschlägiger Berufspraxis von mindestens zwei Jahren nach Abschluss.

Interessent:innen mit einer beruflichen Grundausbildung (Eidgenössisches Berufsattest EBA, Eidgenössisches Fähigkeitszeugnis EFZ) können aufgenommen werden, wenn sie einschlägige Berufserfahrung, Leitungserfahrung sowie sonstige Qualifikationen mitbringen.