Nachhaltige Arbeitswelt & Future HR

Zahlreiche Trends führen dazu, dass Menschen und die Qualität ihrer Beziehungen immer mehr zum zentralen Wettbewerbsfaktor werden. Von Unternehmen wird erwartet, dass sie sich für Nachhaltigkeit einsetzen und sie auch leben.

Die Entwicklung von HR-Politik und -Strategien sowie von organisationalen Rahmenbedingungen und einer Führung, die Kommunikation und tatsächliches Handeln der Organisation und ihrer Mitglieder verknüpft, sind zentral.

Im Rahmen unserer Weiterbildung, Forschung und Beratung unterstützen wir Unternehmen in der Entwicklung, Implementierung und konsequenten Umsetzung ihrer Lösungsansätze.