- Nummer
- 00212
- Leitung
- -
- ECTS
- 6.0
- Methodik und Didaktik
- Vorlesung, Gruppendiskussionen, kleinere Projektarbeiten je nach Themenstellung
- Leistungsnachweis
- Gruppenarbeit mit Präsentation und Thesenpapier
- Literatur
- Aner, Kirsten / Karl, Ute (2020). Handbuch Soziale Arbeit und Alter. 2. Aufl. Wiesbaden: VS Verlag.
Bundesamt für Sozialversicherungen (2007). Strategie für eine schweizerische Alterspolitik. Bericht des Bundesrates in Erfüllung des Postulates Leutenegger Oberholzer (03.3541) vom 3. Oktober 2003. Bern.
SozialAktuell (2009). Alter und Soziale Arbeit. Oktober 2009.
Soziale Sicherheit (2012). Schwerpunkt Aktives Altern und Solidarität zwischen den Generationen. CHSS 4/2012.
Stadt Zürich (2020): Mein Zürich im Alter. Altersstrategie 2035. Zürich: Gesundheits- und Umweltdepartement.
Ausgewählte Artikel URL: www.hoepflinger.com/ [Zugriffsdatum: 03.01.2024]
Weitere Literatur wird zu den einzelnen Themenbereichen bekannt gegeben. - Leitidee
- Im Modul BA212 soll die Soziale Arbeit in alterspolitischen Feldern insbesondere in ihrem organisationalen Kontext und vor dem Hintergrund gesellschaftlicher Entwicklungen und des demografischen Wandels beleuchtet werden. Der Schwerpunkt wird dabei auf die indirekte Arbeit mit älteren Menschen gelegt. Das Lebenslagenkonzept dient in den einzelnen Sequenzen des Moduls als Analysefolie des jeweiligen Gegenstandsbereichs. Vor diesem Hintergrund und dem Verständnis von Sozialer Arbeit als Mitgestalterin gesellschaftlicher Modellierung soll im Modul folgenden Fragestellungen nachgegangen werden:
- Wer sind in der Sozialen Arbeit für und mit alten Menschen die relevanten Akteurinnen und Akteure (Anspruchsgruppen, Organisation / Institution, Gesellschaft)?
- Was sind die entsprechenden Angebote und Massnahmen (Sicherung der Existenz und der Integration, Förderung der Selbstständigkeit, Hilfeorientierung)?
- Wie erfolgt das Zusammenspiel von Akteurinnen und Akteuren und Massnahmen (Strukturen, Prozesse und Ergebnisse im Sinne von Wirkungen)?
- Modulinhalte
- Im Modul werden insbesondere folgende Themenfelder vor dem Hintergrund ihres Bezugs zum Alter und zum Altern vertieft behandelt: Sozialpolitische Grundlagen, Organisationen und Netzwerke, Handeln in und von Organisationen der Sozialen Arbeit mit alten Menschen, neue soziale Dienstleistungen, Wohnen, Erwerbstätigkeit, Gesundheit, Pflege, Seniorenwirtschaft, Zivilgesellschaft, Dialog der Generationen, Übergänge und neue Rollen, Alterskonzept und -leitbild, «Zukunft Alter».
- Fach- und Methodenkompetenz
- Fähigkeit zur Innovation
- Fachwissen
- Sozialwesen, Sozialstaat und Rechtswesen
Gesellschaftstheorien und Gesellschaftssysteme
Soziale Probleme und Lebenslagen