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Personenverzeichnis

Marjan Tanushaj,

Jobbezeichnung/Tätigkeit der Person
Wissenschaftlicher Mitarbeiter

tanushaj-marjan-2560x1440

Kontakt

Telefon
+41 62 957 29 48
E-Mail
marjan.tanushaj@fhnw.ch

Adresse

Fachhochschule Nordwestschweiz FHNW
Hochschule für Angewandte Psychologie
Riggenbachstrasse 16
4600 Olten

Tätigkeit an der FHNW

Funktion
Wissenschaftlicher Mitarbeiter an der Hochschule für Angewandte Psychologie FHNW  

Ausgewählte Projekte

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Profil

Ausbildung

09/2019–07/2022
Masterstudium in Angewandter Psychologie, ZHAW, Zürich

09/2014–07/2018
Bachelorstudium in Angewandter Psychologie, FHNW, Olten

09/2004–09/2007
Höhere Fachschule Dipl. Techniker HF – Elektrotechnik, TEKO, Olten

08/1999–08/2003
Lehre zum Elektromonteur, Elektro-Schweizer, Bottenwil

Arbeitserfahrung

05/2020–09/2022
Wissenschaftlicher Assistent (50 - 80%), Hochschule für Angewandte Psychologie FHNW, Olten

12/2019–31.05.2020
Sicherheitsbeauftragter (60%), PostFinance AG, Bern

08/2019–11/2019
HR Generalist (40%) – Betriebliches Gesundheitsmanagement, PostFinance AG, Bern 

02/2019–07/2019
Hochschulpraktikum (100%), PostFinance AG, Bern 

07/2018 – 01/2019
Forschungspraktikum (100%), Hochschule für Angewandte Psychologie FHNW, Olten

06/2017–05/2018
Tagesrevierbewachungsspezialist (20%), SECURITAS AG, Olten

08/2010–04/2012 & 11/2013 – 08/2014
Automatiker (100%), Schalttafelbau Lüscher AG, Oberentfelden

08/2009–02/2011
Maschinenmonteur / -mechaniker /Automatiker (100%), Mittelland Personal AG, Aarau 

10/2008–07/2009
Elektromonteur (Industrie) (100%), Frey + Cie. ELTEL AG, Buchs/Aarau

12/2007–09/2008
Elektro- & Schaltanlagemonteur (100%), Mittelland Personal AG, Aarau

08/1999–07/2007
Lehre und anschliessende Anstellung als Elektromonteur (100%), Elektro-Schweizer, Bottenwil

Mitgliedschaften

Alumni FHNW – Angewandte Psychologie

Soziale Netzwerke

LinkedIn

Publikationen, Projekte und Präsentationen

Institut für Mentale und Organisationale Gesundheit

Digitalisierung, gesellschaftliche Umbrüche und neue Arbeitsformen bieten Chancen, aber auch Herausforderungen für die mentale und organisationale Gesundheit.

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