Die Arbeitswelt verändert sich: Gestalten Sie den Wandel mit. Erweitern Sie Ihre Kompetenzen in verschiedenen Bereichen der Angewandten Psychologie – fundiert, praxisnah und berufsbegleitend. Das modulare Weiterbildungsprogramm passt sich Ihrer Laufbahn an und qualifiziert Sie als Expert*in für verschiedene Themen der Arbeits- und Organisationspsychologie, welches Sie durch die Wahl der CAS-Programme auf Ihre Bedürfnisse zusammenstellen.
Steckbrief
- Abschluss
- Master of Advanced Studies (MAS)
- Lernsetting
- Präsenz
- ECTS-Punkte
- 60
- Nächster Start
- Einstieg laufend möglich
- Dauer
- ca. 36 Monate, je nach Startdatum der gewählten CAS
- Unterrichtssprache(n)
- Deutsch
- Durchführungsort(e)
- Olten
- Preis
- CHF 31 650 bis CHF 33 075, abhängig von den gewählten Wahl-CAS
Auf einen Blick
- Psychologische Perspektiven für komplexe Arbeitswelten einnehmen und diese gezielt umsetzen
- Zusammenstellen eines individuellen Profils, durch das Wählen der Vertiefung (z.B. Work & Health, Future Work & Transformation oder Marketing & Kommunikation) mit für Sie passenden CAS-Programmen
- Bearbeiten von realen Fragestellungen aus dem Berufsalltag mit konkretem Nutzen für die Praxis
- MAS-Abschluss mit hoher Sichtbarkeit im Berufsfeld von einer der renommiertesten Schweizer Hochschulen im Bereich Arbeits- und Organisations- und Wirtschaftspsychologie
Ziele und Nutzen
Mit dem MAS Angewandte Psychologie für die Arbeitswelt erweitern Sie Ihre berufliche Handlungskompetenz um eine fundierte psychologische Perspektive. Sie lernen, psychologische Konzepte gezielt in Ihrem Arbeitsumfeld einzusetzen, für mehr Wirksamkeit in Ihrem beruflichen Umfeld.
- Psychologische Perspektiven verstehen: Sie erkennen, wie Verhalten, Denken und Handeln in der Arbeitswelt zusammenwirken und nutzen dieses Wissen, um beispielsweise Zusammenarbeit, Führung und Veränderungsprozesse gezielt zu gestalten.
- Verantwortung wirksam übernehmen: Sie stärken Ihre Rolle als Fach- oder Führungsperson, treffen reflektierte Entscheidungen und agieren sicher auch in komplexen oder konflikthaften Situationen.
- Handlungsorientiert, praxisnah, wissenschaftlich fundiert: Sie arbeiten mit evidenzbasierten Konzepten und praxiserprobten Instrumenten der Arbeits- und Organisationspsychologie, die Sie unmittelbar im Berufsalltag einsetzen können.
Zielpublikum
Der MAS Angewandte Psychologie für die Arbeitswelt richtet sich an qualifizierte Fachpersonen, Führungskräfte, Projektleitende und Beratende, die sich im Berufsalltag mit psychologischen Themen und Fragestellungen auseinandersetzen. Angesprochen werden Fachleute, die ihre berufsspezifischen Kompetenzen mit psychologischen Zusatzqualifikationen erweitern und vertiefen möchten.
Idealerweise bringen die Teilnehmenden einen fachlichen Hintergrund aus einem der folgenden Arbeitsbereiche mit:
- Volks- oder Betriebswirtschaft
- Technik, Sicherheit, Engineering, Usability, User Experience (UX)
- Personalwesen (HRM)
- Gesundheits- und Sozialwesen
- Medien, Marketing, Kommunikation
- Beratung oder Coaching
Testimonials
Aufbau und Inhalte
Im modular aufgebauten MAS vertiefen Sie praxisbezogene Theorien und Methoden der Arbeits- und Organisationspsychologie. Sie bearbeiten eigene Fragestellungen aus Ihrer beruflichen Praxis und erweitern gezielt Ihre Handlungskompetenzen.
Sie stellen Ihr MAS-Programm individuell zusammen
Wählen Sie einen Grundlagen-CAS (Grundwissen Psychologie oder Arbeits- und Organisationspsychologie) plus zwei Wahl-CAS für Ihre persönliche Vertiefung – abgestimmt auf Ihre beruflichen Ziele. Durch die Kombination dieser Wahl können Sie den MAS in einer der folgenden Vertiefungen erlangen: Future Work & Transformation; Marketing & Communication; People & Culture; People, Technology & Organisation sowie Work & Health
Wenn Sie sich stärker auf die Grundlagen der Psychologie sowie der Arbeits- und Organisationspsychologie konzentrieren möchten, steht Ihnen die Möglichkeit offen, die beiden Grundlagen-CAS (Grundwissen Psychologie oder Arbeits- und Organisationspsychologie) sowie einen Wahl-CAS zu absolvieren und so den MAS in der Vertiefung Psychology at Work: Foundations & Applications zu erwerben.
Im Abschlussmodul MAS-Thesis verfassen Sie zu einem eigenen, praxisrelevanten Thema aus Ihrer gewählten Vertiefung Ihre MAS-Thesis und werden dabei professionell begleitet und unterstützt.
Vertiefungen
Aus verschiedenen CAS-Kombinationen wählen Sie Ihre passende Vertiefung für den MAS Angewandte Psychologie für die Arbeitswelt. Gerne stehen wir Ihnen bei der Ausrichtung beratend zur Seite, so dass Sie die CAS-Kombination finden, welche Sie beruflich am meisten weiterbringt.
Voraussetzungen und Zulassung
Das MAS-Programm richtet sich an Fachpersonen aus den obengenannten Arbeitsbereichen, welche über einen Abschluss einer Hochschule (z. B. Bachelor of Arts, Master of Science) oder über eine vergleichbare Qualifikation verfügen sowie den Nachweis von einschlägiger Berufserfahrung erbringen. Aufnahmen ohne Hochschulabschluss (mind. Abschluss auf Tertiärstufe B), nach individueller Überprüfung möglich mit Warteliste.
Die Programmleitung entscheidet über die Aufnahme im Einzelfall. Weitere Informationen zum Aufnahmeverfahren.
Bitte beachten Sie, dass Anmeldungen für CAS, die Sie im Rahmen des MAS noch besuchen wollen, unabhängig von der Bewerbung für diesen MAS für jeden CAS (mit Ausnahme des Abschlussmoduls MAS-Thesis) einzeln zu erfolgen haben.
Organisatorisches
Programmleitung
- Dr. Stefan Michel, Wissenschaftlicher Mitarbeiter, Hochschule für Angewandte Psychologie FHNW
- Ursula Rudin, Weiterbildungsmanagerin, Hochschule für Angewandte Psychologie FHNW
Dozierende
Die Dozierenden sind Fachleute mit einschlägiger theoretischer Expertise und Erfahrung in der Praxis. Dank Gastreferierenden erhalten die Weiterbildungsteilnehmenden innerhalb ihrer Vertiefungsrichtung interessante Impulse, welche die vermittelten Konzepte und Methoden sinnvoll ergänzen und den Praxisbezug bzw. die Marktnähe unterstützen. Detaillierte Informationen zu den Dozierenden finden Sie bei den jeweiligen CAS.
Abschluss und Leistungsnachweis
Master of Advanced Studies (MAS) FHNW Angewandte Psychologie für die Arbeitswelt (60 ECTS). Voraussetzungen für den Abschluss sind:
- Erfolgreicher Abschluss von drei CAS-Programmen gemäss Curriculum
- Erfolgreicher Abschluss der MAS-Thesis, begleitet vom Abschlussmodul MAS-Thesis
- Einhaltung der Begrenzung von sechs Jahren seit dem Start des ersten CAS bis zum Start des Abschlussmoduls MAS-Thesis
Der MAS entspricht gemäss internationaler Standards einer Leistung von 60 ECTS-Punkten (European Credit Transfer System). Jeder CAS des modularen MAS entspricht 15 ECTS-Punkten.
Alumni-Verein
Alumni FHNW Angewandte Psychologie bietet Ehemaligen aus Aus- und Weiterbildung an der Hochschule für Angewandte Psychologie FHNW die Möglichkeit, vernetzt zu bleiben. Eine Mitgliedschaft ist freiwillig und steht Teilnehmenden der Weiterbildung zu Beginn des Programms offen. Erst nach einem Probejahr wird die Mitgliedschaft mit einem Jahresbeitrag von CHF 75.00 kostenpflichtig.
Interessiert?
Downloads
Beratung und Info-Anlässe
Gerne stehen wir Ihnen bei der Ausrichtung beratend zur Seite, so dass Sie die MAS-Vertiefung finden, welche Sie beruflich am meisten weiterbringt. Kontaktieren Sie die Co-Programmleitenden Dr. Stefan Michel oder Ursula Rudin per E-Mail, um einen Termin für ein Gespräch zu vereinbaren.
Kontakt
Info-Anlässe
Loading...
Anmeldung
Melden Sie sich hier an zum Aufnahmeverfahren für den MAS Angewandte Psychologie für die Arbeitswelt
Angewandte Psychologie für die Arbeitswelt
- Datum
- Einstieg laufend möglich
- Dauer
- ca. 36 Monate, je nach Startdatum der gewählten CAS
- Ort
- Olten
- Kursleitung
- Dr. Stefan Michel, Ursula Rudin