Tätigkeit an der FHNW
Funktion
Dozent an der Hochschule für Angewandte Psychologie FHNW
Kompetenzschwerpunkte
- Arbeits-, Ingenieur- & Organisationspsychologie
- Sozialpsychologie
Lehre
Lehre in der Ausbildung
Bachelor (BSc) Angewandte Psychologie
- Vorlesung Mensch - Technik - Sicherheit
- Vorlesung Sozialpsychologie
Master (MSc) Angewandte Psychologie
Lehre in der Weiterbildung
- Studiengangleiter CAS Human Factors
Forschung und Entwicklung
- Human Factors
- Ereignisanalyse & Organisationales Lernen
- Resilienz
- Sicherheitsmanagement, Sicherheitskultur, Systemsicherheit
Dienstleistung
- Integrative Entwicklung von Sicherheitsmanagement & Sicherheitskultur
- Sozio-technische Systemgestaltung
- Unfallanalyse
- Arbeitssicherheit
- Sicherheitsbezogene Führung und Teamleistung
- Patientensicherheit
- Supervision, Coaching, Team- & Organisationsentwicklung
Projekt
Profil
Beruflicher Werdegang
seit 2007
Am Institut Mensch in komplexen Systemen der Hochschule für Angewandte Psychologie an der Fachhochschule Nordwestschweiz
seit 2006
Supervisor & Systemischer Organisationsberater (DGSv, SG)
seit 2001
Anwendungsorientierte Forschung, Beratung, Supervision und Weiterbildung zum sicherheitsbezogenen Zusammenwirken von „Mensch-Technik-Organisation“ in Einrichtungen hohen Gefährdungspotenzials
1999–2006
Wissenschaftlicher Mitarbeiter, u.a. an der Technischen Universität Berlin und dem ift - Institut für Therapieforschung München
bis 1999
Wissenschaftliche Tätigkeit in Wirtschafts- und Sicherheitsforschung
Promotion zum Dr. phil. der Technischen Universität Berlin
Studium Psychologie an der Technischen Universität Berlin mit Abschluss Diplom
Mitgliedschaften
- bso Berufsverband für Coaching, Supervision und Organisationsberatung
- EAWOP European Association of Work and Organizational Psychology
- DGSv Deutsche Gesellschaft für Supervision & Coaching
- GfA Gesellschaft für Arbeitswissenschaft
- SG Systemische Gesellschaft
Publikationen, Projekte und Präsentationen
